為貫徹公司“一家人、一條心、一股勁、一個目標，共建幸福巨輪”的企業文化精神，人力資源部聯合員工幫扶中心特組織開展“2018年員工滿意度調查活動”，分別從工作崗位、薪酬福利、工作環境、人際關系，經營管理、企業文化等維度展開調查，全面評估員工滿意度。

往年，調查活動都是通過紙質調查問卷形式開展。今年,為順應信息時代發展，充分利用企業信息化平臺，我們在“巨輪智能”APP特別設置了滿意度調查專項鏈接，員工在12月26日-30日活動期間，即可打開APP進行調查問卷填寫，既節省了紙張，環保衛生，又節省了大量的人力物力。為調動廣大員工參與本次活動的積極性，本次調查活動還設置了抽獎環節，共設置一、二、三等獎，只要員工認真填寫調查問卷并提出合理化建議即可參與，所有獎項在提交問卷時同步抽獎。其中一等獎為千元大獎或等值實物，最終由公司二名幸運兒奪得。

在全體員工的積極配合下，本年度員工滿意度調查工作按時完成數據采集工作。調查結束后，工作人員即加班加點進行全力統計，分析調查結果，并出具2018年度員工滿意度調查結果分析報告。

根據本次員工滿意度調查的結果，公司將在接下來繼續秉持以人為本的理念，結合員工實際需求，不斷調整相關制度、優化員工福利，力求全面提升員工滿意度，提高員工對企業的歸屬感和凝聚力，加快巨輪發展進程。