為提高員工對企業文化及規章制度的認識，全面提升巨輪人的職業道德素養。9月13日，巨輪廣州舉行了首屆巨輪機器人企業文化與制度知識競賽。

比賽采用筆試形式，設置多種題型，包括單項、多項選擇題以及情景模擬題，全面考察員工公司員工手冊、巨輪人十標準以及巨輪人思想行為規范等內容的認識和理解。

賽前，綜合辦公室組織人員編制試題庫，并通過討論、提前演練等方式確保題目的規范和全面。比賽過程中，參賽員工在遵守考試規則的前提下各顯神通，輕松答題，整個賽場安靜有序。賽后，綜合辦隨即組織試卷編制小組進行改卷評分及交叉復查，確保評判的準確性、公平性。評卷結果顯示，大部分員工能理解并熟記相關企業文化和規章制度，其中，員工宋燈成績領先獲得比賽第一名，劉夢琪獲得第二名，鄭燦杰、張惠鈞并列第三名。

企業文化與規章制度是企業不可或缺的組成部分，是員工創造力及執行力的精神來源，是企業領導者的決策依據，也是團隊建設的重要支柱。本次知識競賽是一次對企業精神文化精髓的解讀，激蕩企業之魂，爭做崗位先鋒，相信通過比賽的方式，我們能夠引領巨輪人朝著更加積極的道路不斷前進和成長，切實成長為優秀巨輪人、時代排頭兵。